在现代教育体系中，教学督导是一个至关重要的角色，它不仅关系到教学质量的提升，还直接影响到学生的学习效果和学校的整体发展。因此，明确教学督导的岗位职责显得尤为重要。以下是学院教学督导的主要职责概述：

首先，教学督导需要对学院的教学活动进行监督和指导。这包括定期检查教师的教学计划、教案以及课堂表现，确保教学内容符合课程标准，并且能够激发学生的学习兴趣。此外，教学督导还需要关注学生的反馈，及时发现并解决教学过程中存在的问题。

其次，教学督导应积极参与教师培训和发展项目。通过组织研讨会、工作坊等形式，帮助教师提高教学技能，更新教育理念，从而促进整个学院教学水平的整体提升。同时，鼓励和支持年轻教师的成长也是其重要任务之一。

再次，教学督导还需负责评估教学质量。通过听课、查阅资料等方式收集信息，并据此给出客观公正的意见与建议；对于优秀案例则应及时推广分享，形成良好的示范效应。

另外，在信息化时代背景下，充分利用现代信息技术手段开展线上线下的混合式教学也成为了一项新挑战。因此，教学督导需要不断学习新技术应用方法，引导师生适应新的教学模式，增强互动性和参与感。

最后但同样重要的是，作为学院内部沟通桥梁的角色，教学督导要保持与管理层、教职工及学生之间的良好关系。当遇到矛盾或分歧时，能够以公平合理的态度协调各方利益，营造和谐融洽的工作氛围。

综上所述，学院教学督导肩负着多重使命，既要保证日常教学工作的顺利推进，又要推动创新改革，实现可持续发展目标。只有每位成员都尽职尽责地履行好自己的职责，才能共同构建起一个高效优质的教育环境。